Çalışma Süresinin Denkleştirilmesi

4857 sayılı İş Kanunu’na göre genel çalışma süresi haftada en çok 45 saattir. Taraflar anlaşırsa bu süre, haftanın çalışılan günlerine farklı biçimde dağıtılabilir ve belirlenen denkleştirme dönemi içinde daha uzun veya daha kısa haftalarla dengelenebilir. Bu esneklik, günlük çalışma süresine ilişkin kanuni üst sınırı ortadan kaldırmaz.

Denkleştirme döneminin sonunda haftalık çalışma süresinin ortalaması, işçinin normal haftalık çalışma süresini aşmamalıdır. Kanunda genel denkleştirme dönemi ve toplu iş sözleşmesiyle uzatılabilen hâllerin yanı sıra turizm sektörü için özel bir düzenleme de bulunur. Yer altı maden işlerinde çalışanlar için günlük ve haftalık çalışma süresine ilişkin ayrıca özel sınırlar uygulanır.

Denkleştirme, daha yoğun çalışılan haftaların daha az çalışılan haftalarla dengelenmesine imkân verir; ancak kanuni sınırlar içinde ve tarafların anlaşmasına dayanarak uygulanmalıdır. İşçinin haftalık normal süresi, işin niteliği ve varsa özel çalışma sınırları birlikte değerlendirilir. Denkleştirme uygulaması, koşulları oluşmadan fazla çalışmanın karşılığı olan ücretin ödenmemesi için kullanılamaz.