İşçinin özen ve sadakat borcu

Genel açıklama: İşçinin özen ve sadakat borcu, iş sözleşmesinden doğan temel yükümlülüklerdendir. İşçi, üstlendiği işi dikkatli, düzenli ve işverenin haklı menfaatlerini gözeterek yerine getirmelidir.

Açıklama / detay içerik: İşçinin özen borcu, yaptığı işin niteliğine, işyerindeki çalışma düzenine, sahip olduğu mesleki bilgiye ve işverenin verdiği talimatlara göre değerlendirilir. İşçi, işverene ait makine, araç, malzeme, belge ve bilgileri özenli kullanmalıdır. Sadakat borcu ise işverenin haklı menfaatlerini zedeleyecek davranışlardan kaçınmayı, işverenin ticari sırlarını korumayı ve iş ilişkisine zarar verecek faaliyetlerde bulunmamayı gerektirir.

Temel maddeler: İşçi işini özenle yapmak zorundadır. İşçi işverenin haklı menfaatlerini korumalıdır. İşverenin ticari sırları ve gizli bilgileri korunmalıdır. İşçi işverene ait araç ve malzemeleri özenli kullanmalıdır. İşçinin kusurlu davranışı nedeniyle doğan zararlar için sorumluluk gündeme gelebilir.

Dikkat edilmesi gerekenler: Her hata veya düşük performans otomatik olarak özen borcunun ihlali sayılmaz. Değerlendirmede işin niteliği, işçinin eğitim ve deneyimi, kendisine verilen talimatlar ve somut olayın koşulları dikkate alınmalıdır. Sadakat borcu, işçinin tüm özel hayatını veya iş dışındaki faaliyetlerini sınırsız biçimde kısıtlamaz. İşverenin ticari sır iddiasının somut ve korunmaya değer bir bilgiye dayanması gerekir.